採用活動、会社説明会、インターンシップ、各種実習、社員訪問その他の求職活動等において、
当グループ役職員によるハラスメントその他不適切な言動があった場合、
またはそのおそれがあると感じた場合には、下記相談窓口までご連絡ください。

ご相談いただいた内容および個人情報は適切に管理し、関係者のプライバシー保護に十分配慮して対応します。

また、本窓口への相談、事実確認への協力その他正当な申告を行ったことを理由として、
採用選考、インターンシップ、実習その他の求職活動等において不利益な取扱いを行うことはありません。

相談窓口	山田＆パートナーズ 求職者等相談窓口
E-mail	recruit-harassment@yamada-partners.jp
受付内容	採用面接における不適切な質問・発言 社員訪問（OB・OG訪問等）における不適切な言動 インターンシップ・各種実習におけるハラスメント メール、SNS、電話等による不適切な連絡 その他、求職活動等におけるハラスメントに関する相談