語学・海外研修制度
これからはグローバルで活躍できる税理士や公認会計士が求められる時代です。
各国の多様なニーズに応えられるエキスパート育成にも力を入れています。
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任期付き海外赴任制度・海外交流制度
より多くのメンバーが海外勤務を経験することができる環境をつくるため、海外勤務の期間を2年間と明確にすることにより海外を目指すメンバーのキャリアプランを描きやすくする「任期付き海外赴任制度」を設けています。また、3ヵ月の海外事務所勤務を通じてメンバーの視野を広げ、国内と海外のコミュニケーションを深める「海外交流制度」も実施しています。
| TOEIC®受験制度 | 国際業務の拡大を図るうえで必要となる社員一人ひとりの英語力の底上げと向上のために、TOEIC®受験を推奨しています。主な対象は、20～30代で税理士試験などの受験が終了している専門職。もちろん受験が終了していない、または40代以上およびアカウンティング職や総合職のメンバーであっても、希望すれば受験可能です。 |
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| TOEIC®対策講座 | TOEIC®受験をサポートする講座を社内で開講。講師を招いて全5回の対策講座を実施します。各自の目標に合わせて学べるように、2つのコースを用意。レベルに合わせたコースを受講でき、スコアアップを目指しています。 |
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海外語学研修
海外転勤及びトレーニー制度で現地に赴任するメンバーを対象として、英語や中国語の海外語学研修制度を設けています。赴任先の国もしくは他の国の大学や語学学校で、3ヵ月～半年間の集中語学研修を行います。
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トレーニー制度
海外の会計事務所に1～2年の期間で実務研修を行うトレーニーを派遣しています。アメリカ・ロサンゼルス、中国・上海、ベトナム・ハノイといったエリアへの派遣実績があります。